前職も現在同様工事現場の管理の仕事をしていました。
前社では7年勤めましたが、その後の新入社員がなく 常に一番下の立場でしたので、常に上司に追いつくよう必死に勉強し資格も取得しましたし、仕事も人一倍努力 しましたので、現在の自分があると思います。

面接の際に会社を訪問した際、面接官より、若くて元気な会社です。という言葉を聞いて、この会社で頑張ってみようと思い決めました。
建築現場の管理を行う仕事をしていますが、自分の采配、技術力しだいで、現場の作業環境が左右し、それに伴い、完成した建物の良し悪しに影響するので、非常に責任重大であり、難しい仕事ではありますが、完成の際の達成感が最大の魅力です。

厳しい規律がなく、自分自身の考えを主張しやすく、自分自身の責任でいろんな判断がをし、実行でき非常にやりがいがあります。

以前も同職種で、他社で働いていましたが、有澤建設に入社してから、すぐに所長として各所現場を任されました。以前までは一人で現場管理を行っていましたが、有澤建設に入社して部下がサブでつくようになり、自分が見本とならなければと思うようになり、また部下から学ぶことも多く、向上していると思います。
今後も、現場代理人として、各所現場を管理していく中で現状に満足することなく、自分自身を常に向上し、又建物も100%満足できるものを目指して日々努力していきたいと思います。
現場管理という仕事は、技術力・経験が重要であり、一人前になるまで多くの年数が必要だと思います。はじめての方は、専門用語も多くあるのでなかなか馴染めず苦労すると思いますが、難しい仕事だからこそやりがいがある仕事ですので、ぜひチャレンジして下さい。
建設業に携わって1年目は建設専門用語が覚えられなくて、いくつかの専門用語を間違って覚え、作業員と打ち合わせの中で、食い違いが生じ、施工が予定通りにいかず、所長にひどく叱られました。
工事現場の雰囲気は、現場所長次第で決まると思います。きびしい所長だと、非常にピリピリした雰囲気ですし、おおらかな所長だと、のんびりした雰囲気になると思います、私は目指す作業現場は所員・作業員がのびのびとでき、お互いが主張しやすく、それぞれの長所をいかせる現場をつくりたいと思っています。

6:30 起床

7:30 出社

8:00 現場朝礼

8:30

現場打合せ、現場巡回


9:00

施工図・打合せ・書類作成等業務


12:00 昼食

13:00 昼礼

13:30 施工図・打合わせ・書類作成等業務

16:00 現場巡回

17:30 明日の現場の打合せ等

19:30 退社

20:00 帰宅




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